Gemeinsam mit Ihnen als starkes Team aus über 580 Kolleg*innen möchten wir den Menschen in Hannover ein Leben in einer liebenswerten Stadt ermöglichen. Egal ob Wohnen, Parken oder Services für unsere Mietenden, unsere Arbeit hat immer das Ziel, die Lebensqualität und den Komfort des Einzelnen zu erhöhen und einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Gemeinsam mit Ihnen als starkes Team aus über 580 Kolleg*innen möchten wir den Menschen in Hannover ein Leben in einer liebenswerten Stadt ermöglichen. Egal ob Wohnen, Parken oder Services für unsere Mietenden, unsere Arbeit hat immer das Ziel, die Lebensqualität und den Komfort des Einzelnen zu erhöhen und einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Gemeinsam mit Ihnen als starkes Team aus über 580 Kolleg*innen möchten wir den Menschen in Hannover ein Leben in einer liebenswerten Stadt ermöglichen. Egal ob Wohnen, Parken oder Services für unsere Mietenden, unsere Arbeit hat immer das Ziel, die Lebensqualität und den Komfort des Einzelnen zu erhöhen und einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis.
Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region. Zwischen den einzelnen Betriebsteilen erfolgt ein sorgfältig abgestimmtes Vorgehen, so dass Ihnen im Bedarfsfall – auch dank einer gesicherten Pflegeüberleitung nach einer vollstationären Behandlung – die hohe Qualität des GPR in Pflege und Betreuung zur Verfügung steht.
Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region. Zwischen den einzelnen Betriebsteilen erfolgt ein sorgfältig abgestimmtes Vorgehen, so dass Ihnen im Bedarfsfall – auch dank einer gesicherten Pflegeüberleitung nach einer vollstationären Behandlung – die hohe Qualität des GPR in Pflege und Betreuung zur Verfügung steht.
Beschäftigte)Wir bieten Unterkunftsmöglichkeiten in modernen Ein- bis Drei-Zimmer-Appartments am Klinikum-Gelände - und damit kurze WegeWir übernehmen die volle Förderung von Fort- und WeiterbildungsmaßnahmenWir unterstützen Sie gerne auch im AnerkennungsverfahrenWir zahlen eine tarifliche Vergütung nach dem TVöD-K (VKA) mit arbeitgeberfinanzierter AltersvorsorgeWir stellen unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit ein.Unsere Stadt Landshut bietet eine hohe Freizeit- und Lebensqualität sowie eine hervorragende Verkehrsanbindung nach München und zum Flughafen Arbeitgeber Klinikum Landshut Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Landshut Berufsgruppe Pflegedienst Tätigkeitsbereich Pflegedirektion Stellenbezeichnung Pflegefachkraft (m/w/d) Station 2a, Geriatrie Kennung PDir-2025-000886 Eintrittsdatum nächstmöglichen Termin Beschäftigungsumfang Vollzeit Dauer unbefristet Kontakt Fachabteilung Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Jürgen Bacher, Pflegedirektor, unter Tel. 0871 698-3700 gerne zur Verfügung.
Mehr als 4.900 Mitarbeitende engagieren sich bei uns täglich für die bestmögliche medizinische Versorgung in Stadt und Landkreis Landshut – wohnortnah, vernetzt und menschlich. Ihre Aufgaben: Reparatur-, Wartungs- und SanierungsarbeitenAllgemeine Monteur- bzw.
Die Stadt Frankfurt am Main ist eine der größten Kommunalverwaltungen Deutschlands. Als kreisfreie Stadt und Oberzentrum der Metropolregion Rhein-Main erfüllt sie sowohl klassische kommunale Aufgaben als auch Funktionen einer urbanen Landesmittelbehörde.
Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Aufgaben und Entwicklung Hier bringen Sie sich ein: Sie lernen ein sozialpädagogisches Arbeitsfeld kennen, in dem Kinder unterschiedlicher Altersstufen auf ihren individuellen Entwicklungswegen begleitet werden.
Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Aufgaben und Entwicklung Hier bringen Sie sich ein: Sie lernen ein sozialpädagogisches Arbeitsfeld kennen, in dem Kinder unterschiedlicher Altersstufen auf ihren individuellen Entwicklungswegen begleitet werden.
Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Aufgaben und Entwicklung Hier bringen Sie sich ein: Sie lernen ein sozialpädagogisches Arbeitsfeld kennen, in dem Kinder unterschiedlicher Altersstufen auf ihren individuellen Entwicklungswegen begleitet werden.
Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Aufgaben und Entwicklung Hier bringen Sie sich ein: Sie lernen ein sozialpädagogisches Arbeitsfeld kennen, in dem Kinder unterschiedlicher Altersstufen auf ihren individuellen Entwicklungswegen begleitet werden.
Wir freuen uns auf Sie. Mein Arbeitgeber Zentrale Dachorganisation der Stadt Hanau, die alle wichtigen städtischen Unternehmen – von den Stadtwerken über das Klinikum bis zum Wohnungsbau – steuert und verwaltet.
Mit rund 930 Mitarbeitenden aus 28 Nationen gehört das Krankenhaus zu den wichtigen Arbeitgebern im Gesundheitswesen der Stadt. Weitere Informationen unter psychiatrie-neuss.de Sandra Gläser, Abteilungsleitung - Patientenverwaltung, Medizincontrolling, Empfang/ Zentrale Alexius/ Josef Krankenhaus 02131 529 29200s.glaeser@ak-neuss.de
Mit rund 600 Mitarbeitenden aus 27 Nationen zählt das tradionsreiche Krankenhaus zu den wichtigsten Arbeitgebern im Gesundheitswesen der Stadt. Weitere Informationen unter krankenhaus-neuwerk.de http://psychiatrie-neuss.de/ Karla Frankenstein, Pflegedienstleiterin Krankenhaus Neuwerk 02161 668 2119pflege@kh-neuwerk.de
Als landeseigenes Unternehmen leistet die GESOBAU mit rund 550 Mitarbeiter*innen aktiv ihren Beitrag, damit Wohnraum in der wachsenden Stadt bezahlbar bleibt. Mit rund 47.500 Wohnungen geben wir mehr als 100.000 Mieter*innen ein sicheres Zuhause. Und das auch in Zukunft: Durch Neubau und Ankauf erweitern wir unseren Bestand kontinuierlich.
AWB, Frachtbrief) Fundierte Kenntnisse in Zollabwicklung, Exportvorschriften und Incoterms Sicherer Umgang mit IT-Systemen zur Sendungsverfolgung und Dokumentation Organisationsstärke und die Fähigkeit, mehrere Aufträge parallel zu steuern Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Dienstleistern und Kunden Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Das wird geboten: 30 Tage Urlaub für die perfekte Balance zwischen Beruf und Freizeit Leistungsorientierte Vergütung plus ein attraktives Bonusprogramm Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungschancen, um deine Karriere voranzutreiben Ein modernes Arbeitsumfeld in einem dynamischen, internationalen Team Vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung deiner Zukunft Flexible Arbeitszeiten, die dir ermöglichen, Arbeit und Privatleben optimal zu verbinden Responsibilities Ihre Mission: Planung und Koordination von Luftfracht-Exporten Kommunikation mit Dienstleistern, Kunden und Behörden Abwicklung von Zollformalitäten und Exportdokumenten Überwachung von Terminen und Sendungsverfolgung Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Exportprozess Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist ein globaler Logistikdienstleister; spezialisiert auf die Luft- und Seefracht-Spedition mit über 300 Büros in über 100 Städten. Referenznummer: 13846 Bitte teile uns bei Anfragen oder Übersendung von Unterlagen zu diesem Stellenangebot die Stellen-Referenz-Nummer mit.
Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Aufgaben und Entwicklung Hier bringen Sie sich ein: Sie lernen ein sozialpädagogisches Arbeitsfeld kennen, in dem Kinder unterschiedlicher Altersstufen auf ihren individuellen Entwicklungswegen begleitet werden.
Zum weiteren Aufbau des Teams suchen wir Sie als Umfassende Betreuung vermögender Privatkund/Innen in allen Finanzangelegenheiten mit Fokus auf den deutschsprachigen Raum Akquisition von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden Dauerhafte Stärkung der Geschäftsbeziehungen zu Ihren Kund/Innen Eigenverantwortliche Entwicklung von individuellen, ertragsorientierten und ganzheitlich fundierten Lösungskonzepten von höchster Qualität mit dem Schwerpunkt Vermögensaufbau und Vermögensoptimierung (u.a. aussichtsreiche Qualitätsaktien, Unternehmensanleihen mit hoher Rendite) Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann /-frau oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder einem vergleichbaren Bereich Einschlägige Berufserfahrung in der Betreuung und Beratung vermögender Privatkund/Innen Sehr gute Kenntnisse des Finanzmarktes Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sehr gute Deutschkenntnisse Starke Kundenorientierung gepaart mit souveränem, sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick Wir suchen Sie als Spezialisten für die Kundenberatung mit ausgeprägter Kenntnis der Finanzmärkte zur Erstellung maßgeschneiderter Lösungen für die Vermögensverwaltung am wachsenden Standort in Luxemburg Stadt. Die Niederlassung ist durch kollegialen Zusammenhalt, flache Hierarchien, eine offene und transparente Kommunikation sowie durch kurze Entscheidungswege geprägt.
HEAG mobilo – mit Bus und Bahn bringen wir Sie an Ihr Ziel Wir bewegen die Menschen in Darmstadt und dem Landkreis Darmstadt-Dieburg, dabei schlägt unser Takt nach dem Puls der Stadt. Mit Begeisterung engagieren wir uns für einen zuverlässigen ÖPNV und Mobilität für alle. Tagtäglich setzen sich unsere Mitarbeitenden in Bus und Bahn, Werkstätten, Leitstelle und Verwaltung für einen attraktiven, nachhaltigen und leistungsfähigen Nahverkehr für unsere Fahrgäste ein.
HEAG mobilo – mit Bus und Bahn bringen wir Sie an Ihr Ziel Wir bewegen die Menschen in Darmstadt und dem Landkreis Darmstadt-Dieburg, dabei schlägt unser Takt nach dem Puls der Stadt. Mit Begeisterung engagieren wir uns für einen zuverlässigen ÖPNV und Mobilität für alle. Tagtäglich setzen sich unsere Mitarbeitenden in Bus und Bahn, Werkstätten, Leitstelle und Verwaltung für einen attraktiven, nachhaltigen und leistungsfähigen Nahverkehr für unsere Fahrgäste ein.
MATERNUS Seniorenwohnanlage Köln-Rodenkirchen GmbH Hanna Büttgenbach Hauptstraße 128 50996 Köln Telefon: +49 221 3598-863 hanna.buettgenbach@wirpflegen.de www.wirpflegen.de/arbeiten-lernen/deine-ausbildung-bei-cura Für Fragen zur Ausbildung: WhatsApp +49 171 1974750 Für persönliche Anfragen: +49 221 3598-863 Unser SeniorenCentrum Köln-Rodenkirchen (in 50996 Köln) befindet sich im Süden der Stadt, in unmittelbarer Nähe zur Rheinpromenade. Hier umsorgen wir auf drei Wohnbereichen unsere 68 pflegebedürftigen Bewohner:innen und die Mieter:innen in 152 Ein- bis Dreizimmerappartements.
Unser Standort befindet sich inmitten der Metropolregion Stuttgart mit sehr guter Anbindung zu vielen bekannten Städten (Stuttgart, Esslingen, Reutlingen, Tübingen, u.a.) aber auch zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb. Werden Sie Teil unseres Erfolgs und starten Sie an unserem Standort in Wendlingen gemeinsam mit uns durch!
Das Angebot: Breites internistisches Spektrum mit Schwerpunkten der Gastroenterologie, Pneumologie, Kardiologie und Hämatologie Behandlungsschwerpunkt u.a. in der Diagnostik und Behandlung chronisch entzündlicher Darmerkrankungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen Gastroenterologie, Viszeralchirurgie und Onkologie bei der Diagnostik und Behandlung bösartiger Erkrankungen des Magen-Darm-Traktes Magen-Darm-Zentrum inklusive Stomatherapie und Ernährungsberatung Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen Kollegiales und angenehmes Arbeitsklima Leistungsorientierte Vergütung und attraktive Zusatzleistungen Kindergärten und Schulen im nahen Umfeld Sehr gute Erreichbarkeit der reizvollen Städte Bonn, Limburg und Koblenz Ihr Profil: Sie sind auf der Suche nach einer vielversprechenden Anstellung als Leitender Oberarzt Gastroenterologie (m/w/d) und können einen entsprechenden Facharzttitel vorweisen Sie haben fundierte endoskopische sowie sonographische Kenntnisse und bringen idealerweise Erfahrung in der gastroenterologischen Onkologie mit Als Führungspersönlichkeit haben Sie bereits Erfahrungen gesammelt und besitzen eine hohe Kompetenz in der Leitung nachgeordneter Ärzte Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit ist für Sie selbstverständlich Sie fühlen sich angesprochen?
Stroke-Unit und einer interdisziplinären Intensivstation Behandlungsschwerpunkt in der Akutversorgung neurologischer Erkrankungen Enge Kooperationen mit der Inneren Medizin und Gefäßchirurgie Modernste Ausstattung und hoher medizinischer Standard Kollegiale Zusammenarbeit in einem erfahrenen und aufgeschlossenen Team mit flachen Hierarchien Weitreichende Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung sowie freie Fortbildungstage Attraktive und leistungsorientierte Vergütung Unterstützung bei der Wohnraumbeschaffung Kindergärten und Schulen in der Umgebung Sehr gute Verkehrsanbindung an Krefeld und die niederländische Stadt Nijmegen Ihr Profil: Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung als Leitender Oberarzt Neurologie (m/w/d) und weisen einen entsprechenden Facharzttitel vorSie bringen weitreichende Kenntnisse in Ihrem Fachgebiet mit In leitender Position haben Sie bereits Erfahrungen gesammelt und verfügen über umfassende Führungskompetenzen Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit ist für Sie selbstverständlich Ihre Aufgaben verfolgen Sie zielbewusst und lösungsorientiert Eine team- und patientenorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Organisatorische und fachliche Leitung als Sektionsleiter Psychosomatik (m/w/d) mit der Entwicklungsperspektive zum Chefarzt (m/w/d)Fachlicher Aufbau einer neuen Traumatherapie Abteilung mit Schwerpunkt spezielle Psycho-TraumatherapieTeamorientiertes und patientenorientiertes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement und Nutzung der SportmöglichkeitenKindergärten und Schulen im Umfeld sowie familienfreundliche Arbeitszeiten Landschaftlich reizvolle Lage mit guter Anbindung an die Städte Paderborn, Kassel und Bielefeld Ihr Profil: Aktuell streben Sie eine Position als Sektionsleiter Psychosomatik (m/w/d) mit einzigartigen Entwicklungsmöglichkeiten anEine abgeschlossene Weiterbildung als Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie bringen Sie mit Idealerweise verfügen Sie über die Zusatzbezeichnung spezielle Psycho-Traumatherapie und SozialmedizinNeben weitreichenden praktischen Kenntnissen im Bereich Traumatherapie verfügen Sie über Erfahrungen in einer leitenden FunktionLeistungsorientiertes, wirtschaftliches Arbeiten mit Eigenverantwortung und Engagement runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Breites Leistungsspektrum im Bereich Gastroenterologie, einschließlich modernster interventioneller Behandlungsmethoden Modernste endoskopische Verfahren einschließlich Gastrokopie, Coloskopie und Rektoskopie Schwerpunkt in der bildgebenden Diagnostik, insbesondere der Endosonographie und Kontrastmittel-Sonographie Einsatz auf der Akutstation und im MVZ Attraktive Arbeitsbedingungen in einem eigenen Verantwortungsbereich sowie eine technisch modern ausgestattete Abteilung Leistungsorientierte Vergütung mit umfangreichen Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Familienfreundliche Umgebung mit vielen Kindergärten und Schulen Sehr gute Verkehrsanbindung an die Städte Emden und Oldenburg Eine Anstellung ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit möglich Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Maritime Landschaft mit hohem Erholungs- und Freizeitwert sowie einem breiten Kulturangebot Ihr Profil: Sie suchen nach einer neuen Herausforderung als Facharzt Gastroenterologie (m/w/d) und besitzen die entsprechende FacharztanerkennungSie verfügen über breitgefächerte Kenntnisse und Fähigkeiten im Fachbereich der GastroenterologieIhre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Kooperationsbereitschaft gekennzeichnetEin eigener Verantwortungsbereich sowie vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten sind Ihnen wichtig Eine Team- und Patientenorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Moderne Ausstattung mit hochwertigen medizinischen Behandlungsmöglichkeiten Differenzierte Diagnostik und Therapie von Sprech-, Sprach- und Schluckstörungen Schwerpunktmäßige Behandlung von Hirntumoren, Schlaganfällen und Schädelhirntraumata Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre und flache Hierarchien Weitreichende interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive und leistungsorientierte Vergütung Option als Funktionsoberarzt/Oberarzt tätig zu werden Kostenlose Nutzung der Trainingseinrichtungen im Rahmen der Gesundheitsförderung Zahlreiche Freizeitangebote sowie Schulen und Kindergärten in einer erholsamen Umgebung Sehr gute Erreichbarkeit der Städte Magdeburg und WolfsburgVollzeit und Teilzeit möglich Ihr Profil: Sie suchen eine Anstellung als Facharzt Neurologie (m/w/d) und verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung in diesem Bereich Für das Fach der Neurologie zeigen Sie großes Interesse und können umfassende fachliche Kenntnisse vorweisenIdealerweise bringen Sie bereits Erfahrungen im Bereich der Rehabilitation mit Sie besitzen ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit Die Übernahme von Organisationsverantwortung ist für Sie selbstverständlich Neben Ihren medizinischen Tätigkeiten behalten Sie auch die wirtschaftlichen Angelegenheiten der Klinik im Blick Sie fühlen sich angesprochen?
Beschäftigte) Wir bieten Unterkunftsmöglichkeiten in modernen Ein- bis Drei-Zimmer-Appartments am Klinikum-Gelände - und damit kurze Wege Wir übernehmen die volle Förderung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Wir unterstützen Sie gerne auch im Anerkennungsverfahren Wir zahlen eine tarifliche Vergütung nach dem TVöD-K (VKA) mit arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge Wir stellen unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit ein. Unsere Stadt Landshut bietet eine hohe Freizeit- und Lebensqualität sowie eine hervorragende Verkehrsanbindung nach München und zum Flughafen Arbeitgeber Klinikum Landshut Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Landshut Berufsgruppe Pflegedienst Tätigkeitsbereich Pflegedirektion Stellenbezeichnung Pflegefachkraft (m/w/d) Station 2a, Geriatrie Kennung PDir-2025-000886 Eintrittsdatum nächstmöglichen Termin Beschäftigungsumfang Vollzeit Dauer unbefristet Kontakt Fachabteilung Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Jürgen Bacher, Pflegedirektor, unter Tel. 0871 698-3700 gerne zur Verfügung.
Mehr als 4.900 Mitarbeitende engagieren sich bei uns täglich für die bestmögliche medizinische Versorgung in Stadt und Landkreis Landshut – wohnortnah, vernetzt und menschlich. Ihre Aufgaben: Reparatur-, Wartungs- und Sanierungsarbeiten Allgemeine Monteur- bzw.
Werde Teil unseres Teams, gestalte die Zukunft der Stadt mit und unterstütze uns dabei, einen gesellschaftlichen Mehrwert für Berlin zu leisten. Umfassende und proaktive Entlastung der Geschäftsführung im gesamten operativen und administrativen Tagesgeschäft: Selbständige Organisation von Terminen und Besprechungen (wie z.B.
Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region. Zwischen den einzelnen Betriebsteilen erfolgt ein sorgfältig abgestimmtes Vorgehen, so dass Ihnen im Bedarfsfall – auch dank einer gesicherten Pflegeüberleitung nach einer vollstationären Behandlung – die hohe Qualität des GPR in Pflege und Betreuung zur Verfügung steht.
Das GPR Gesundheits- und Pflegezentrum Rüsselsheim gewährleistet mit diesem Zusammenschluss das Angebot einer umfangreichen medizinischen und pflegerischen Versorgung für die Bürgerinnen und Bürger der Stadt Rüsselsheim am Main und der Region. Zwischen den einzelnen Betriebsteilen erfolgt ein sorgfältig abgestimmtes Vorgehen, so dass Ihnen im Bedarfsfall – auch dank einer gesicherten Pflegeüberleitung nach einer vollstationären Behandlung – die hohe Qualität des GPR in Pflege und Betreuung zur Verfügung steht.
Beschäftigte) Wir übernehmen die volle Förderung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Wir unterstützen Sie gerne auch im Anerkennungsverfahren Wir zahlen eine tarifliche Vergütung nach dem TVöD-K (VKA) mit arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge Wir stellen unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit ein. Unsere Stadt Landshut bietet eine hohe Freizeit- und Lebensqualität sowie eine hervorragende Verkehrsanbindung nach München und zum Flughafen Arbeitgeber Klinikum Landshut Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Landshut Berufsgruppe Pflegedienst Tätigkeitsbereich Pflegedirektion Stellenbezeichnung Pflegefachkraft (m/w/d) Station M3, Onkologie Kennung PDir-2025-000934 Eintrittsdatum 01.12.2025 Beschäftigungsumfang Vollzeit, Teilzeit möglich Dauer unbefristet Kontakt Fachabteilung Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Jürgen Bacher, Pflegedirektor, unter Tel. 0871 698-3700 gerne zur Verfügung.
Gemeinsam mit Ihnen als starkes Team aus über 580 Kolleg*innen möchten wir den Menschen in Hannover ein Leben in einer liebenswerten Stadt ermöglichen. Egal ob Wohnen, Parken oder Services für unsere Mietenden, unsere Arbeit hat immer das Ziel, die Lebensqualität und den Komfort des Einzelnen zu erhöhen und einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Gemeinsam mit Ihnen als starkes Team aus über 580 Kolleg*innen möchten wir den Menschen in Hannover ein Leben in einer liebenswerten Stadt ermöglichen. Egal ob Wohnen, Parken oder Services für unsere Mietenden, unsere Arbeit hat immer das Ziel, die Lebensqualität und den Komfort des Einzelnen zu erhöhen und einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
B. im Bereich der psychiatrischen Erkrankungen, aber auch im persönlichen Bereich, u.a. im StressmanagementWEITERENTWICKELN | Sie haben die Möglichkeit, fachliche Qualifikationen bei der Weiterentwicklung der Stationskonzepte einzubringen ZEIT I Vergünstigte Parkplätze direkt vor der Tür, entspannte Anreise aus den Städten Köln, Bonn und Aachen aufgrund azyklischer Fahrwege, Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel (5 Minuten Fußweg) ist gegebenBALANCE | Naherholung fußläufig am RheinZUSAMMENHALT I Freundliche und familiäre Atmosphäre mit flacher Hierarchie, Campus Flair durch vier Einrichtungen an einem Standort, Mitarbeiterevents STÄRKEN STÄRKEN | Fachgerechte Supervisionen, Selbstverteidigungstraining nach Krav Maga, innerbetriebliche Fortbildungsmöglichkeiten, GutachtenerstellungCORPORATE BENEFITS | Sonderkonditionen bei KooperationspartnernMAXIMAL MOBIL | Business-Bike und E-BIKE LeasingIM DIALOG | Ethik Café: Bei Kaffee und Kuchen haben alle Mitarbeitenden aller Berufsgruppen die Möglichkeit, sich zu konkreten oder allgemeinen ethischen Themen, die sie tangieren, auszutauschenTRANSPARENZ | Um die Kommunikation innerhalb der Klinik zu stärken und mit den Mitarbeitenden im stetigen Dialog zu bleiben, wird monatlich eine 30-minütige Klinikkonferenz realisiertINFORMATION | Die Agatha-News fasst jeden Monat relevante Ereignisse in Bildern und Texten zusammen Ihr neuer Arbeitsplatz Was zeichnet uns aus: Christliche Unternehmenswerte I Unsere acht Grundwerte wie Bescheidenheit, Gelassenheit, Verantwortungsbewusstsein, Wahrhaftigkeit, Dankbarkeit, Herzlichkeit, Persönliche Zuwendung und nicht zuletzt die Gemeinschaft stellen die ethischen und moralischen Prinzipien dar, die das Handeln in unserer Organisation leiten, unsere Seelsorge ist für Patienten und Angehörige immer ansprechbarVielfalt und Offenheit I Bereicherung durch interkulturelle Kolleginnen und Kollegen, ca. 60 Nationen prägen den kulturellen Hintergrund unserer Mitarbeitenden innerhalb der MARIENBORN gGmbHKrisensicherheit I Wir wachsen stetig weiter, denn Fürsorge und Nächstenliebe lassen sich nicht durch Roboter ersetzenHohes fachliches Niveau | Weiterentwicklungsmöglichkeiten für alle Berufsgruppen Was macht uns besonders?
Sonderzahlungen Vergütung gemäß AVR-Caritas Urlaubsgeld und Weihnachtszuwendung Betriebliche Altersvorsorge & Beihilfezusatzversicherung Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Diverse Entwicklungsmöglichkeiten Fort- und Weiterbildungen gestalten wir nach Ihren Wünschen und unseren Bedarfen Bunte Auswahl in der Kantine Kinderbetreuung Die Stadt Prüm liegt in der Westeifel und verfügt über alle weiterführenden Schulen Unternehmenskultur Familiäre Atmosphäre Flache Struktur und Kommunikation auf „kurzem Weg“, auch fachübergreifend Parkplatz Kostenfreie Parkplätze direkt am Standort Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte Sie kommen gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit?
ERP Softwareentwickler m/w/d in Weil der Stadt Als internationales Großhandelsunternehmen für Photovoltaik-Anlagen befinden wir uns mitten im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit jedem ausgelieferten Produkt tragen wir dazu bei, den Energiewandel mitzugestalten.
Wir machen die Lichter an, lassen Elektroautos fahren, bringen Wärme in die Stadt, liefern Wasser und entsorgen Abwasser. Wir sind immer zuverlässig - gerade, wenn es darum geht, Dir eine langfristige Perspektive zu bieten.
Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbar oder staatlich geprüfte:r Techniker:in für Versorgungstechnik oder Meister:in im Gewerk Versorgungstechnik Berufserfahrung in den Leistungsphasen 1-9 HOAI auf dem Gebiet Versorgungstechnik (HLS) Kenntnisse im Bereich des Vergabe- und Vertragsrechts nach VOB, der HOAI, den technischen Regelwerken wie DIN-Normen, VDI etc. sowie dem öffentlichen Baurecht Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Erfahrungen in einer Kommunalverwaltung sind wünschenswert Wir stehen für Chancengleichheit: Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt Geschlechtergerechtigkeit: Gleichberechtigung von Frauen und Männern Diversität: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die sich weder dem männlichen noch dem weiblichen Geschlecht zuordnen Vielfalt: Wir freuen uns über Bewerber:innen mit interkulturellem Hintergrund Sie haben noch Fragen? Wir freuen uns über Ihren Anruf! Nähere Informationen zu der Stadt Braunschweig und zum Referat Hochbau Ansprechpartner: Frau Langer, Referatsleiterin, Tel.: 0531 470-6563 Herr Hartenberger, Stellenleiter, Tel.. 0531 470-6590 Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 29.
Gemeinsam mit Ihnen als starkes Team aus über 580 Kolleg*innen möchten wir den Menschen in Hannover ein Leben in einer liebenswerten Stadt ermöglichen. Egal ob Wohnen, Parken oder Services für unsere Mietenden, unsere Arbeit hat immer das Ziel, die Lebensqualität und den Komfort des Einzelnen zu erhöhen und einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Wir sind hanova – der immobilienwirtschaftliche Konzern der Landeshauptstadt Hannover.Gemeinsam mit Ihnen als starkes Team aus über 550 Kolleg*innen möchten wir den Menschen in Hannover ein Leben in einer liebenswerten Stadt ermöglichen. Egal ob Wohnen, Parken oder Services für unsere Mietenden, unsere Arbeit hat immer das Ziel, die Lebensqualität und den Komfort des Einzelnen zu erhöhen und einen gesellschaftlichen Beitrag zu leisten.
Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis.
Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. Fachliche Verantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. Aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung.
Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. Fachliche Verantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. Aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung.
Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. Fachliche Verantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. Aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung.
Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. Fachliche Verantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. Aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung.
Angebot und Verantwortung Wir bieten Ihnen: Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. Fachliche Verantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. Aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung.